基于全球1.8亿份招聘数据，2025年全球岗位总量同比下降8%，主要受宏观经济影响。研究揭示了AI对就业的具体冲击：部分传统职位被替代，同时催生新兴领域机会，清晰呈现技术变革下的职场重构趋势。
人工智能快速发展正重塑职场，许多公司经历变革。传统晋升路径如客服代理到CEO的故事正被AI取代。分析师预测，未来50%的入门级工作或被AI替代，大学毕业生面临严峻就业挑战。
根据 DeskTime 最近发布的一项研究，ChatGPT 已经成为全球办公室中使用最广泛的人工智能工具，预计到2024年底，其在职场中的采用率将达到75.9%。这一调查覆盖了97家公司和2385名员工，时间跨度从2023年1月至2024年12月。随着 AI 技术的发展，ChatGPT 在工作中的应用场景也不断扩大，其便捷性和高效性赢得了员工的普遍欢迎。图源备注：图片由AI生成，图片授权服务商Midjourney研究结果显示，印度的 ChatGPT 采用率最高，达到92%，而美国的采用率则从2023年的68% 小幅上升至72%。尽管略低于全球平均水平
["在过去的一年里，人工智能在职场崛起，为业务变革和新的工作方式带来了希望。","无论是公司领导还是员工，对于其部署存在焦虑，尤其是科技行业最近的裁员浪潮更加加剧了这种不信任感。","高层领导更好地向员工解释AI将如何改变公司和工作是关键。","专家表示，为了实现长期成功，高层领导热衷于人工智能，并提供清晰的沟通，解释AI将如何影响和改变员工的工作至关重要。"]
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