DeepSeek Harness團隊負責人崔添翼近日在海外社交平臺發文,面向全球招聘技術與產品人才。他透露部門人才缺口顯著,固定開放研究員、研發工程師及產品經理三類核心崗位,招聘不設國籍限制,僅要求具備中文工作能力,顯示出這家頭部AI中企在國際化人才吸納上的靈活性。
2026年春季招聘數據顯示,新興生產力行業人才需求激增。人工智能工程師最爲搶手,平均月薪達20804元,崗位缺口持續擴大。機器人、新材料行業招聘崗位同比增長超30%,光電子、人工智能、航空航天等領域增長也接近或超過20%。薪資方面,人工智能工程師月薪領先,芯片工程師緊隨其後。
印度職業培訓初創公司Emversity專注於培養AI難以替代的實幹型人才,近日完成3000萬美元A輪融資,由Premji Invest領投,公司估值達1.2億美元。此舉旨在應對印度嚴峻的技能缺口問題,幫助畢業生提升實際就業能力。
小米宣佈將AI大模型列爲未來十年核心戰略,過去四個季度投入環比增速超50%,進展超出預期。公司啓動全球人才招募,單崗位薪酬上限達千萬元,以快速補齊大模型人才缺口。原DeepSeek核心成員加盟,MiMo團隊浮出水面。